Ликвидация увольнение директора

  • Марсель Егоров (Королёв)

    Всем привет! Могут ли уволить беременную?Не считая ликвидации.

    Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не...

    Нет не могут. ст.261 ТК РФ. Статья 261. Гарантии беременным женщинам, женщинам, имеющим детей, и лицам, воспитывающим детей без матери, при расторжении трудового договора [Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 261] Расторжение трудового...

  • Роберт Фёдоров (Павловский Посад)

    Если генер. директор увольняется в связи с ликвидацией организации, кто заполняет и ставить подпись в трудовой ?

    Директор должен передать дела учредителю, который будет заниматься ликвидацией предприятия. Кто подписывает акт приемки-передачи дел (учредительные документы, отчетность, печать, остаток по кассе и расчетному счету и т.д., что еще...

    Твоя задача поставить печать.. а подпись сама брякнешь .. ттипа от лица отдела кадров... если директор увольняется, то кто то из учредителей должен нести ответственность. Представитель учредителей. Вообще то такую запись должен был...

  • Ева Медведева (Щелково)

    Для улыбки!!!!не в тему)

    прикольноа я один раз видела следующий прикол: предыдущее место работы: Персональный водитель директора Причина увольнения:Ликвидация директора

    рассмешилТочно не в тему Да ничего смешного! Мне их жаль! Ведь и вправлу - трудяги! У них, так же как и у нас семьи, дети....Им их тоже кормить надо....улыбнуло da och smeshno РЖУНЕМАГУУУУУУУУУУУ....у меня таких 500 чел.

  • Лена Рожкова (Москва)

    Имеет ли право директор уволить меня будучи беременной или после декрета не взять на работу?

    Нет.

    не пиши с последующим увольнением и все, тебя не имеют права уволить и место за тобой сохраняется до исполнения ребенку 3 лет Не имеет по законодательству, но может пойти обходнми путями Судя по вашему вопросу, беременна сама директорша?...

  • Лина Михайлова (Ивантеевка)

    Почему все так уверены что беременных уволить нельзя? Увольняли. Было бы желание.

    меня тоже беременную уволили и попросили не сутяжничать

    это подсудное дело. Потому, что Трудовой Кодекс разрешает увольнение беременной только в одном случае: ликвидация предприятия. И таки да, лично я наглею. Только работодатель первый начал. При любом раскладе надо быть людьми, не стоит...

  • Вера Никифорова (Электросталь)

    Как быть в такой ситуации? подскажите...

    Можно наказать рублём.

    Если бы прогулы-это одно,а так вряд ли,если только доказать,что он симулирует ,но это долго и почти нереально.А на больничном копейки (по минимуму)платят -не такой уж предприимчивый.А на каком основании вы его уволите? Задним числом...

  • Олег Щукин (Мск)

    Не отдают заявление

    согласно ст. 80 тк рф, до истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право отозвать свое заявление; увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому не...

    Нда... повезло с работницей, ничего не скажешь... От Вас необходимо заявление об ОТЗЫВЕ Вашего первоначального (если не примут под расписку секретаря - то телеграмму с Вашей подписью, заверенной телеграфистом). Затем справку от...

  • Анна Лазарева (Москва)

    Если я сдаю квартиру, но при этом безработный, могу ли получать пособие по безработице

    все зависит от того. есть ли в ЦЗН для вас подходящая работа. квартира тут не при чем.

    да Нет - есть доход и он явно выше минимальной зарплаты. Ты как-бы работаешь директором частной гостиницы. конечно можешь... только определённое количество времени и очень маленькую сумму в пределах косаря, годика пол... пособие - оно...

  • Альберт Новиков (Мск)

    Увольнение во время беременности по статье

    Не волнуйтесь, ст. 261 ТК РФ запрещает увольнять беременных женщин даже за виновные действия. Привлечь вас к ответственности возможно только после окончания беременности и если против вас будет возбуждено уголовное дело по ст. 160 УК РФ...

    о каком стаже вы беспокоитесь? что вы потом с этим стажем будете делать? ст.160УК? по ней не увольняют, а привлекают к уголовной ответственности. Причем вину определяет суд, а не работодатель. вас могут уволить только по ст.ст. 77,81,83...

  • Филипп Герасимов (Мск)

    Декрет!!!

    Декрет сейчас никому не дают. Дают отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет Ну скажите, уволить не смогут, отпуск обязаны предоставить. Когда первая выйдет, вас уволят. Пособие получите по минималке.

    Подольше не распространяйтесь на работе, что вы беременны, в декрет то все равно только в 7 месяцев; отработаете полгодика, тогда точно нормально все будет по идее беременную женщину уволить права не имеют, но если вас взяли с...

  • Борис Смирнов (Лобня)

    Что делать, если директор так поступит?

    если вас уволят в связи с ликвидацией предприятия, то ни чего вы сделать не сможете и куда-либо обращаться бесполезно. увольнение в связи с ликвидацией предприятия беременной (находящейся в отпуске по БиР, отпуске по уходу за ребенком)...

    Вас что, уже уволили? Или Вам директор это официально объявил? Или это Ваши домыслы? Конечно, можно пожаловаться в Трудовую инспекцию, но вопрос: на что Вы будете жаловаться? Сократят после декрета и всё, будете искать новое место работы...

  • Эвелина Герасимова (Мск)

    Имеет ли право директор школы уволить учителя?

    Попробуйте действовать через родителей учеников. Возможно, они не согласны, что их дети учатся во вторую смену. Возможно, что и сама учительница им не нравится. Можно тогда написать коллективное письмо в районный департамент образования....

    Совместителя увольняют в связи с приемом основного сотрудника. (ст. 288 ТК РФ) . Совместителя, при приеме на работу основного сотрудника не нужно спрашивать, хочет он или нет уволнятся, увольнение происходит НЕ ПО ЕГО ИНИЦИАТИВЕ, а по...

  • Алексей Морозов (Волоколамск)

    Выводят на работе+++

    Расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. Не откладывая - пишите...

    Ни в коем случае заяву не писать!Уволить они не имеют права по закону!Берите больняк и пусть оплачивают. терпи. тебе тут все правильно пишут. походи на работу еще немножко, скоро 8 марта, праздники, потом еще пару дней походишь, и опять...

  • Татьяна Бурова (Ногинск)

    Вопрос внутри

    на 30 неделе дают справку о постановке на учет на раннем сроке, это справка по которой выплата пособия производится. а обычную справку, подтверждающую вашу беременность ЖК выдавать обязана, в справке на легкий труд указано, что он вам...

    проконсультироваться в трудовой инспекции. беременных обязаны отпускать для походов по врачам. так по закону. на 30 неделе вам дадут не справку, а больничный на декрет. а сейчас должны дать справку о том, что вы беременны. эта справка и...

  • Инна Уварова (Егорьевск)

    Что работодатель может сделать,чтобы избавиться от беременной сотрудницы?

    По трудовому законодательству увольнение беременной работницы по инициативе работодателя запрещено (статья 261 Трудового кодекса РФ). По этому всё, что в организации могут, так это провоцировать тебя на увольнение по собственному желанию...

    Держите оборону. Вы можете прогуливать, появляться на работе пьяной, не раздавать листовки, беременную уволить НЕЛЬЗЯ, только один случай, ликвидация организации. Они Вас могут тупо гнобить, что бы Вы сами уволились. Но уволить уже не...

  • Регина Павлова (Мск)

    Почему,на митинг в поддержку собянина-кнутом загоняют,а в поддержать Навального,люди сами идут???

    Это кто сказал?На митинг навального 500 рублей и печенье,на митинг Собянина сами идут.

    ды ладно врать.. уже незачем. митингов в поддержку Собянина не было. Во всех регионах идут чиновники и всех родственников с собой тянут за Едрисню, иначе увольнение! Больше не о чем спросить? Сами же знаете, что не было никаких кнутов,...

  • Мирослава Борисова (Домодедово)

    Ликвидация фирмы

    Что ему сказать? Пригрозить походом в государственную инспекцию труда, прокуратуру и иском в суд

    стоять на своем!!!!а ЧТО ОН МОЖЕТ СДЕЛАТЬ? нИЧЕГО!!! Плохо что коллектив не дружный....все бы отказались писать Напомнить ему о всех выплатах, причитающихся сотрудникам при ликвидации предприятия. Об увольнении в связи с ликвидацией...

  • Марсель Герасимов (Электросталь)

    Если начальство решило меня уволить, то в какой срок оно меня должно предупредить?

    2 недели. и притом выплатить пособия за 2 рабочих месяца.

    а цель какая у вас? потрепать нервы работодателю и потом уволится? денег с работодателя "снять" в качестве "компенсации" за маральный негатив? Вы не думаете о том , что уволить вас за прогул, опоздание ...он может "тупо" и завтра без...

  • Глеб Матвеев (Мск)

    В каких случаях могут уволить беременную женщину?

    Стоять,начальник!!!!Её нельзя увольнять!!!!

    Только в случае закрытия предприятия. ей завтра на пенсию гыгыгы Если ты нарушаешь трудовые дисциплины, например пришла в алкогольном состоянии на работу имеют право уволить не в зависимости от беременности Будущая мама практически...